Comisia Europeana va impune noi reguli in domeniul protectiei lucratorilor detasati temporar
Comisia Europeana a propus noi norme pentru extinderea protectiei pentru lucratorii detasati temporar in strainatate, pentru ca piata unica a UE sa functioneze mai bine pentru lucratori si pentru intreprinderi.
Protectia lucratorilor si concurenta loiala reprezinta cele doua fete ale monedei pietei unice a UE si, cu toate acestea, se constata ca adesea nu se respecta conditii minime de angajare si de munca pentru cei peste un milion de lucratori detasati din UE.
Pentru abordarea aspectelor abuzive specifice, in care lucratorii nu se bucura de deplinatatea drepturilor lor in ceea ce priveste, de exemplu, salariul sau concediile, mai ales in sectorul constructiilor, Comisia a prezentat, in cadrul unei directive privind respectarea drepturilor, propuneri concrete si practice de intensificare a monitorizarii si de consolidare a respectarii normelor existente, precum si de imbunatatire a modului in care acestea se aplica in practica.
Aceasta va asigura conditii de egalitate intre intreprinderile implicate, excluzandu-le pe cele care nu respecta regulile.
Dupa adoptarea pachetului legislativ, presedintele Barroso a declarat: „Am promis Parlamentului European in 2009 ca vom clarifica exercitarea drepturilor sociale pentru detasarea lucratorilor.
Libera prestare a serviciilor in cadrul pietei interne reprezinta o oportunitate majora de crestere. Dar, normele trebuie sa se aplice tuturor in mod egal. Aceasta nu se intampla intotdeauna pentru lucratorii detasati intr-un alt stat membru.
Astazi, Comisia Europeana actioneaza concret pentru eliminarea abuzurilor inacceptabile. Vrem sa ne asiguram ca lucratorii detasati se bucura pe deplin de drepturile lor sociale in intreaga Europa.”
Sursa: Capital.ro
