Toate articolele pentru cuvantul cheie: "Contractul individual de munca"
Codul muncii a fost modificat
In Monitorul Oficial nr. 52 din 22 ianuarie 2015 a fost publicata Legea nr. 12/2015 pentru modificarea si completarea Legii nr. 53/2003 — Codul muncii. Principalele modificari au in vedere: absentele nemotivate si concediile fara plata, vechimea in munca, concediul de odihna, incapacitatea temporara de munca, concediul de maternitate, concediul de risc maternal, compensarea in bani s.a.
23 ian. 2015 | Continuarea articolului
Curierul Judiciar nr. 2/2012
Numarul de Februarie al Curierului Judiciar este dedicat in exclusivitate Noului Cod al muncii, care a intrat in vigoare la 1 mai 2011, fiind inca de la inceput un izvor de nemultumire pentru salariati, angajatori, organizatii sindicale si patronale, dar si pentru teoreticienii si practicienii din domeniul dreptului muncii.
20 mart. 2012 | Continuarea articolului
Curierul Judiciar nr. 1/2012
Printre temele tratate in actualul numar regasim: Programul legislativ al Guvernului, Statutul profesiei de avocat, Noul Cod civil, contractul individual de munca, Codul muncii, Legea 40/2011, revizuirea Constitutiei, Regulamentul de arbitraj al Camerei de comert international si trimitere preliminara in fata CJUE.
15 mart. 2012 | Continuarea articolului
Noi teorii in dreptul muncii (I)
La 8 iunie 1950 a fost adoptat primul Cod al muncii din tara noastra (Legea nr. 3/1950), ca rezultat, asa cum s-a spus in literatura juridica din acea vreme, al necesitatii deosebite de reglementare cuprinzatoare si sistematica a noilor raporturi de munca. Acest cod era o lege cadru, cuprinsul sau constituind un drept general al muncii.
13 ian. 2012 | Continuarea articolului
